低碳環(huán)保
作為行業(yè)的環(huán)保先行者,友通倡導(dǎo)從原料、生產(chǎn)到消費(fèi)的全過(guò)程環(huán)保。公司依靠科技進(jìn)步和精細(xì)管理,節(jié)約資源、減少污染,做資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè),在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的過(guò)程中大力推行產(chǎn)業(yè)升級(jí)轉(zhuǎn)型,在環(huán)境保護(hù)方面的資金投入累計(jì)已超過(guò)到4.54億元。
員工關(guān)愛(ài)
公司關(guān)愛(ài)員工,逐年改善生產(chǎn)和生活條件,提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,加強(qiáng)教育和培訓(xùn),提高員工素質(zhì)和技能以適應(yīng)職業(yè)發(fā)展需要,完善互助基金制度,資助發(fā)生意外、家庭貧困的員工。據(jù)統(tǒng)計(jì),2017年度,友通及所屬企業(yè)共提供就業(yè)崗位近1.1萬(wàn)個(gè),其中少數(shù)民族員工3000多人,殘疾員工1000多人,為國(guó)家和地方上繳稅收1.2億余元
社會(huì)公益
公司積極參與社會(huì)公益事業(yè),設(shè)立1100萬(wàn)元慈善基金,為地方慈善事業(yè)獻(xiàn)力;設(shè)立500萬(wàn)教育基金,向紡織之光捐贈(zèng)300萬(wàn)。2018年啟動(dòng)5千萬(wàn)元“雙百”扶貧計(jì)劃。友通員工堅(jiān)持每年參加無(wú)償獻(xiàn)血活動(dòng),演繹愛(ài)的接力。